为深入推进党史学习教育常态化长效化，创新学习形式、丰富教育载体，柴桑区分局立足实际、精心谋划，巧妙利用办公区域走廊空间，倾力打造了一条主题鲜明、内容丰富的“红色文化长廊”。这一举措不仅美化了办公环境，更将党史学习教育融入日常、抓在经常，让红色历史“活”起来，使学习教育“新”起来、“实”起来、“心”起来，有效激发了全体干部职工知史爱党、知史爱国、知史爱岗的热情与干劲。
一、变“空白墙”为“教育窗”，开辟学习新阵地
柴桑区分局摒弃传统单一的会议学习模式，将原本普通的办公走廊升级改造为沉浸式、可视化的党史学习教育新阵地。长廊以图文并茂的形式，系统展现了中国共产党百年奋斗的光辉历程、伟大成就和宝贵经验。从建党初期的开天辟地，到新中国成立后的改天换地，再到改革开放的翻天覆地，直至新时代的历史性成就与变革，一个个关键历史事件、一位位革命英雄人物、一种种伟大精神谱系，被清晰地呈现在干部职工每日必经的走廊墙面上。这条长廊，如同一本立体的党史教科书，让干部职工在行走驻足间便能接受红色文化的熏陶，实现了学习教育从“被动听”到“主动看”、从“一时学”到“时时悟”的转变。
二、融“日用”于“党性”，推动学习走深走实
分局在打造红色文化长廊时，特别注重与工作实际相结合，强调学以致用、知行合一。长廊内容不仅涵盖宏观党史，也巧妙融入了本地红色资源、先进典型事迹以及分局自身在服务发展、保障民生、强化监管（例如在规范市场秩序、保障“日用百货销售”等民生领域安全稳定方面）中的实践与担当。通过展示身边人、身边事，引导干部职工思考如何将党史中蕴含的智慧力量，转化为做好本职工作、服务人民群众的具体行动。例如，从革命年代的“小米加步枪”联想到新时代保障市场物资（包括日用百货）稳定供应的责任；从“全心全意为人民服务”的根本宗旨，深刻理解优化营商环境、维护消费者权益的重要性。这种紧密联系“日用”实际的学习，使党史学习教育更接地气、更有温度，有效推动了学习成果向工作实效转化。
三、以“走新”促“走心”，激发干事内生动力
红色文化长廊的“新”，不仅在于形式新颖、阵地创新，更在于其触及灵魂、浸润人心的教育效果。分局定期组织干部职工在长廊开展主题党日、现场教学、交流研讨等活动，鼓励大家结合展板内容谈感想、话初心、谋发展。生动的历史画面、精炼的文字解读、强烈的视觉冲击，更容易引发情感共鸣和思想碰撞。许多干部职工表示，每天走过长廊，就如同接受一次精神洗礼，革命先辈的坚定信仰和奋斗精神时刻激励着自己不忘初心、牢记使命。这种潜移默化、润物无声的教育方式，极大地增强了党史学习教育的吸引力和感染力，让红色基因真正融入血脉，转化为爱岗敬业、担当作为、无私奉献的内生动力，为分局各项事业高质量发展注入了强大的“红色动能”。
下一步，柴桑区分局将继续管好用好红色文化长廊这一宝贵阵地，不断更新丰富内容，拓展其功能外延，并探索更多线上线下相结合的学习教育模式，持续推动党史学习教育往深里走、往实里走、往心里走，确保全体干部职工从党的百年奋斗史中不断汲取智慧和力量，以更加昂扬的姿态奋进新征程、建功新时代，在服务地方经济社会发展、保障民生福祉（包括维护健康有序的“日用百货销售”等市场环境）中展现新作为、作出新贡献。
